Перейти к публикации
Форум

Рекомендованные сообщения

Сейчас подумал о том, какие психотехники и менторские советы приводят к тому, что бы люди могли выйти из наезженной колеи и прочно встать на свою траекторию...
Пока насчитал (из знакомых мне) четыре:

  1.  Это совет Алексея отдаться идее и упорно доказывать свою приверженность ей: и она выведет на дорогу (траекторию), где встречается все, что требуется для ее реализации!
  2.  Начать эксперимент - жить согласно своему Дизайну...
  3.  Использование технологии парного взаимного обучения: люди при этом приводят свой образ мира и себя в соответствие с реальностью...
  4.  Психотехнология МС - http://unikalnost.pro/Моментальная связь со своей Уникальностью по методу Константина Болдырева +  практическая кинезиология - https://www.youtube.com/watch?v=GcVtfNAgd9M
Изменено пользователем Alexander Rozenzhak

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Мои прекрасные люди! Спасибо всем большое за такое сообщество: уникальное, живое, умное, принимающее, теплое, резкое, честное.

Недавно разговаривала с @Ksenia о проблемах движения вперед, о трудностях обучения, о мерах воздействия и инструментах поддержки. Однозначно сошлись во мнении, что бесспорная ценность SU в самом сообществе, в тех людях, которые поддерживают и задают неудобные вопросы, делятся своими страхами, предлагают свою помощь и компетенции.

Мне самоуверенно стало казаться, что мы немножко перестали "вариться" каждый в своем проекте; вернее, конечно же, варимся, но как-то шире делимся им с другими сокурсниками и чаще заглядываем в чужие проекты и проблемы, предлагая поддержку. КМК (говорит мой драгоценный партнер @Кирилл Темнов).

Вчера был очень мудрый вебинар. Несмотря на традиционное "насилие" Учителя и традиционное "сопротивление" студентов? подняли важные вопросы и услышали мудрые ответы.

Спасибо @Milana Waldron за ее вопросы про смыслы и страхи. Пойду отвечать )

Вообщем, я как-то немного легче дышу сегодня.

Кроме того, есть еще один славный повод пообщаться! Я тут наконец-то отделила от себя 7 страниц презентации со странным текстом. Посмотрите, пожалуйста, кому любопытно и не лениво! :))

https://docs.google.com/presentation/d/1QV0zI1MsCssa4uoGe7ZVWBWCsBHuyIsT6doLJ_1a0NI/edit?usp=sharing

Всем счастья сегодня.

 

 

  • Like 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
On 01.02.2018 at 11:04, Кирилл Темнов said:

Согласен, однако на мой взгляд механика отбора людей в сообщество слишком сложная. Если эксперты отбирают людей, то надо как-то вначале найти таких экспертов по разным специальностям, а потом и заплатить им за отбор. Получится дороже чем у paypal (по 10$ каждому новому пользователю), а ведь они подняли большие инвестиции и все равно прошли по кромке.

Предлагаю проверять людей в работе и/или делиться с ними репутацией, почитай каменты в https://docs.google.com/document/d/1KVpaCHePnaKJwQ3YrXkQ63E9zWFHnheqL8txgrroKfc/edit

Работа по ТЗ это вообще не про предпринимателя и я пока не видел НИ ОДНОГО софтверного проекта сделанного полностью по ТЗ. Это жизнь. Но по описанию получается, что если ТЗ не выполнено, это способ автоматически 'наказать' исполнителя.

Пахнуло нафталином) Это точно не то, что интересует предпринимателя.

 

Может быть попробовать идти от потребностей клиентов? Кто они, кстати? Ты декларируешь что это предприниматели, но по ходу повествования слишком много лирических отступлений в сторону исполнителей. Если клиент - предприниматель, то его интересует, конечный результат: задача, срок, затраты, остальное - буллшит. А вот если исполнитель, то его больше интересует сам процесс, а результат является логичным следствием. Надеюсь, что мысль понятна.


Резюме такое: идея крутая, над реализацией надо ещё подумать. Попробуй сформулировать всю механику в 2-3 абзацах, самое основное: для кого система, и как они будут решать в ней свои задачи в общем.

Кирилл, спасибо. Все замечания по делу, как обычно. )

Репутационный механизм все мутирует и мутирует. Выложила презентацию и там он тоже как-то иначе сформулирован. Но самое страшное, что сейчас в голове он опять трансформируется )) Я думаю, что когда начнется тест платформы, там случится еще что-то новое и непонятное. 

Про ТЗ согласна, конечно. Особенно в IT, где все живут в итерационном проектировании. По задумке хочется предложить максимальное детализированное ТЗ (вернее, предлагать такую услугу), выполнение которого можно будет легче оценить. Ну, и опять же, можно двигаться по итеррациям.

А про клиентов прям вообще забавно: по ходу курса я понимаю, что делаю это для двух групп клиентов - P2B - фрилансеры, с одной стороны, и предприниматели, с другой. Я не знаю, можно так или нельзя с точки зрения рынка и классики, но потребности и тех, и других мне важны. Думаю, после оценки презы получу более ясное представление об оценке клиентов.

Изменено пользователем Екатерина Третьяченко
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Сейчас читаю SAPIENS. Краткая история че­ло­ве­чест­ва Юваль Ной Харари - там он размышляет - в чем было ключевое отличие человека  от всех животных 70-90 тыс. лет назад, когда человек из слабого боязливого собирателя и падальщика в течении 50 тыс. лет превратился в доминирующую форму жизни? Примерный ответ - в его способности сотрудничать и РАСШИРЯТЬ сети сотрудничества. Ровно поэтому главный и существенный вывод, который я сделал за последний год - это существенное изменение фокуса и того - КАК на самом деле распределяется наше время, когла мы реализуем свое подобие Богу, т.е. занимаемся воплощением идей в реальность. Т.е. я хочу подчеркнуть, что созидание и размышление без воплощения и коммуникации не имеет смысла, это как онанизм.

Чем конкретно вы будете заниматься на программе?

  1. 5% – - Вы будете идти по программ, читать, проходить тесты, но, вообще говоря, никого не интересует что и где вы читаете.
  2. 25% – Вы будете делать домашние задания и задавать вопросы менторам, ибо воплощение вашей идеи это делание конкретных шагов и обсуждение их с ментором и парнерами.  Ключевая проблема здесь - лень, отмазки, неверие в свои силы, разочарование и прочие сопли. Но, всех интересует, что вы реально делаете, поэтому смысл инкубации - не дать вам сбежать от этого ужасающего и прекрасного приключения.
    • Зачем это надо? Ответ в том, что воплощение любой идеи – это в первую очередь вовлечение людей, а чтобы объяснить людям – почему им имеет смысл тратить на вас время, у вас должны быть ответы на вопросы, которые вам будут задавать. А чтобы эти ответы кого-то убеждали, надо много-мгого раз рассказать, выслушать тонну критики и замечаний, исправить. Сценарии не пишутся, а переписываюся, если вы пониманте о чем мы))
  3. 30% – Писать и рассказывать о своем проекте в блоге, на форуме, в социальных сетях, в мессенджерах, увеличивая число подписчиков. И поверьте, если вы этого не делали, то будете переполнены страхами и сомнениями, и нет никакого шанса делать это, если вас кто-то не направляет и помогает преодлевать всю эту неуверенность в себе.
    • Зачем это надо? Вовлечение людей начинается с того, что они должны о вас и вашей идее что-то узнать, вы должны их чем-то заинтересова. Поэтому с самого начала вы должны быть готовы к своего рода реалити шоу, героями которого будет ваша и идея. И в этом реалити шоу вы будете рассказывать, как преодолеваете многочисленные препятствия для воплощения своей мечты. Люди любят истории про геров, и никто кроме вас самого не сделает из вас героя. Ваша задача – приковать к себе и к своему проекту внимание. Когда люди читают ваш блог, они узнают вас, вы формируете репутацию, которая остается с вами даже если первая идея оказывается неудачной.
  4. 40% – Искать нужных людей, устанавливать с ними контакты,  с членами группы или незнакомыми людьми, вовлекать в орбиту своего проекта, делать из них подписчиков блога вашего проекта, постепенно конвертировать в партнеров и, даже, инвесторов. Вы будете очень много общаться с разными людьми, вы будете создавать свое сообщество и наращивать сеть контактов, общаться с аудиторией, отвечать на вопросы. Вы будете продавать, вы будете подвигать людей к разным целевым действиям. Необходимость писать незнакомым людям повергает в безотчетный ужас 99% людей на планете, особенно умных, ибо написать кому-то означает как-бы (в глазах пишущего) - показать себя "дураком", это удар по самооценке. Поэтому нужен кто-то, кто будет помогать делать эту работу, убирать страхи и воспитывать навых обретения полезных контактов.
    • Зачем это надо? Один вы ничего не сделаете. Вам нужна команда, партнеры, советники, клиенты, инвесторы, которые объединяют ресурсы вокруг вашей идеи. Ваша задача научиться привлекать ресурсы, которых у вас не достает. А ресурсы – означает люди. Поэтому вы будете привлекать людей, вы будете создавать сообщество. Сообщество остается с вами даже если идея оказывается неудачной, потому что люди ценят связи.

Ровно под это сейчас и идет переделка функционала платформы, что занимает много времени.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Здравствуйте, Катя!

Прежде всего, мне Ваш лонгрид понравился )

Без него я бы не прочувствовал Вашу "боль", не оценил бы актуальность проблемы, интересность задачи, ситуацию в этом рынке, Ваш взгляд на проблему и предпосылки для её решения. Не ощутил бы Ваш интеллектуальный уровень, готовность к действию, коммуникативные способности. Вы мне как-то сразу стали "ближе" ))
Если бы в лифте, ну ОК, не в лифте, а у барной стойки я услышал бы эту историю, мне было бы интересно взглянуть на презентацию, которая при сама по себе не вызвала бы у меня особого интереса, как "очередная биржа, с токенизацией рейтинга". А так - внимательно и с интересом посмотрел презентацию, имея уже понимание контекста и какой-то стартовый уровень доверия.

Правда, презентация этот интерес поубавила )))

Я так и не увидел УТП, не "пощупал" инновацию. В чем она? Что такое "репутационность и автоматизация в одной точке"? Звучит как тема реферата ) Как было до..., и как станет после внедрения инновации?

В чём уникальность УТП? В более достоверной репутации? Ну, это не уникально, все (адекватные) фриланс-порталы работают над повышением достоверности репутации.

Если мы рассматриваем краеугольный камень - это механизм создания репутации, то логично что УТП - это уникальный инновационный механизм создания репутации, который решает проблему, которую до сих пор никому решить не удавалось. Я пока такого решения не увидел, а без него все-таки для меня это "одна из..."
Может быть нужно прям серьезно заняться исследованием на эту тему, а может дальше двигаться и развивать проект - и изящное уникальное решение само "всплывет")

Всё остальное супер, особенно трансформация и структуризация проекта, четкая обработка обратной связи! Респектище!

P.S. Пришло в голову: Поскольку выходит, что ЦА - две, то и УТП должно быть два - для заказчиков и для фрилансеров )

P.P.S. Поскольку блокчейн и репутация - идеальная пара, не смотря на скепсис комментирующих коллег, возможно стоит покопаться в блокчейн-сервисах, близких по проблематике, например каких-то оракулов, алгоритмов предсказаний ,которые будут учитывать множество факторов и подбирать наиболее прогнозируемо подходящего кандидата.
P.P.S.S. Вообще мне как заказчику, идеально было бы вообще не разбираться в репутациях, не мучаться выбором из одинаковых вариантов, не копаться в истории или еще каких-то показателях, и всё такое. Мне бы поручить эту задачу профессионалу, снабженному инструментарием, статистикой, пониманием важности и неважности тех или иных критериев, и пусть он подбирает исполнителей/команду, и может пусть даже их оценивает, а я буду оценивать качество ЕГО услуги. А если я еще буду и исполнителей оценивать, а они с РМ друг друга тоже оценят, то при наложении этих наборов оцениваемых критериев можно получить довольно качественный рейтинг, ИМХО...
 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

×